Projekt manager интернет-проекта, менеджер интернет-проектов, менеджер веб-проектов

Был больше месяца назад

По договорённости

40 лет (родился 29 марта 1985)

Москва

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 1 год

- Январь 2015 – декабрь 2015
- 1 год
Менеджер проектов, маркетолог
ООО Сантрест, Москва
Http://santrest.ru
Производство и продажа готовой продукции
Обязанности и достижения:
Разработка маркетинговой стратегии, доработка сайтов и посадочных страниц, разработка и ведение рекламных кампаний.

Обо мне

Дополнительные сведения:

И в этом скромном эссе я постараюсь рассказать о себе так, как никогда не расскажут сухие строки резюме. Рассчитываю, что Вы не огорчитесь от того, что я займу у Вас пару минут на прочтение, да и storytelling нынче в моде, так что... ничего личного, просто маркетинг. Итак, мне 32 года и за моими плечами почти девять лет работы в продажах и маркетинге. Так уж получилось, что я никогда не занимался, чем то конкертно одним, мне всегда представлялись возможности влиять на результат внедряя разные акции, бонусные программы, флаеры и другие штуки, принятые называть активностями. Трудился я в основном в опте стройматериалов и товаров для дома. Как в крупных компаниях, так и поменьше. Как в компаниях, так и в роли предпринимателя. Звёзд с неба особо не хватал (хотя было пару раз мегавау), но зато в рядах отстающих не числился никогда. Старался подходить к делу творчески и с юмором насколько это возможно, учитываю специфику. У меня есть предпринимательская жилка и она не раз меня выручала, но заниматься бизнесом сейчас я не хочу. Снова, что то продавать? Неее))) Сейчас я твердо намерен сменить область деятельности на проектную работу в web разработке в качестве менеджера или возможно, руководителя проектов. Предвидя вопрос "А почему же Вы решили уйти из "коммерции" и занятся Web проектами?" могу ответить следующее: Когда довольно долгий период времени, та работа, которую ты делаешь, по разным причинам не приносит особого удовольствия, а руководство оценивает результат только количеством осевших в кассе денежных знаков и полагагет, что он никак не зависит от "коэффициента вложенности в дело души", наступает момент, когда осознание, что тебя это достало перерастает в призыв к действию. Оk, вызов принят! Но, тем не менее, совсем отказываться от использования такого опыта глупо и вредно, так что я постараюсь по возможности опираться на него. В процессе работы которую я надеюсь получить мне хочется приобрести новый опыт и знания, что бы окрепнув создавать поекты которыми можно будет гордиться. Ведь в продажах результат выражается деньгами, а их другу не покажешь со словами "Смотри, Бро - это я сделал. Я и моя команда!" Последние полгода я активно изучал WordPress. Делал сайты и лендинги друзьям, что бы "набить руку". Активно интересуюсь такими методиками как scrum, agile и примерами их внедрения в web разработку (почему то именно в web). К сожалению, хотя и ожидаемо, я не нашел большого колличества Российских студий, работающих по этим методикам, и в основном свои наблюдения я вел за западными игроками. Вообщем стараюсь погрузиться в тему, настолько, насколько позволяет время. Мне не нужно объяснять, что такое HTML, CSS, Js, Php, SQL и их предназначение. Я разбираюсь в несложном коде и пристально слежу за тенденциями в webdesign и UI, понимаю важность SEO и свободно ориентируюсь в инструментах аналитики, прекрасно осознавая о чем говорят цифры и графики. Уровень английского языка позволяет читать литературу и поддерживать не сложную беседу. Из личных качеств, я пожалуй отмечу умение быстро разбираться в технических деталях и очень крутую, на мой взгляд способность, находить точки роста. Но она в большей степени касается маркетинга, хотя и полезна при проектировании интерфейсов. Увлекаюсь авиацией и пишу trance музыку. У меня есть пара работ которые, я с удовольствием покажу и детально прокомментирую, если вы ответите мне приглашением на интервью. Если же примите другое решение, то мне останется лишь пожелать, что бы Вы нашли своего "идеального" сотрудника. С Уважением