Обязанности и достижения:
Организация деятельности персонала;
Обеспечение условий для качественного обслуживания персонала;
Участие в подборе, обучении и адаптации персонала,
Распределение обязанностей между сотрудниками;
Контроль соблюдения персоналом корпоративных стандартов;
Рассмотрение претензий;
Организация и непосредственное участие в инвентаризации;
Непосредственное участие в производственном процессе.