Обязанности и достижения:
Работа с подчиненными, регулирование и контроль деятельности персонала, подготовка и формирование отчетной документации, проведение ревизионного учета, рассмотрение и регулирование возникающих спорных ситуаций, связанных с данной сферой деятельности, продвижение по образовательной и карьерной лестнице, умение анализировать и ориентироваться в ситуации.