Обязанности и достижения:
- получение миграционных документов, необходимых для оформления иностранных граждан на работу (разрешение на работу, ИНН, регистрация, приглашения)
- оформление документов, необходимых для получения виз различного типа (деловые, частные, туристические визы, визы для сопровождающего члена семьи и т.д.).
- подготовка предложений о работе / трудовых договоров для иностранных работников
- отслеживание сроков истечения миграционных документов иностранных работников компании
- составление приказов (о премировании, изменении оклада и т.д.) для иностранных сотрудников
- оплата счетов провайдерам за оказание услуг иностранному персоналу (заведение заказов в систему, согласование, отслеживание сроков оплаты)
- координация иностранных сотрудников относительно миграционной политики компании и ее внутренних особенностях, помощь в адаптации внутри компании
- ведение персональных профайлов иностранных сотрудников
- своевременное уведомление службы занятости, миграционных и налоговых органов в соответствии с требованиями, установленными действующим законодательством.
- контроль за процессом переезда иностранных работников в Москву.