Обязанности и достижения:
Поиск и проведение собеседований на вакансию "продавец-консультант", Управление персоналом (в подчинении было 3 человека), составление отчетов (ежедневно, еженедельно и ежемесячно), анализ потребностей покупателей, составление контент-плана для социальных сетей, проверка торгового зала и выкладки товара, работа в социальных сетях
Объем продажи вырос на 150 % за год, создала страницу в инстаграме и соответственно занималась продвижением и продажей женской эксклюзивной одежды через социальную сеть.