Обязанности и достижения:
Обязанности:
- ведение документации;
- регистрация входящей и исходящей документации;
- сопровождение бухгалтерии;
- организация работы в данном отделе;
- контроль использования ресурсов;
- обучение сотрудников;
- индивидуальное консультирование;
- работа с персоналом в процессе формирования штата отдела, т. п.
Достижения:
- постоянное совершенствование методов работы;
- понимание специфики и оперативное решение любых вопросов;
- индивидуальный подход к каждому сотруднику, и т. п.