Москва
Резюме № 49033417
Обновлено 19 августа 2020
Превью фото соискателя

Начальник управления банковских карт

Была больше месяца назад
200 000 ₽
44 года (родилась 23 октября 1981)
Москваготова к переезду: Санкт-Петербург
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 15 лет

    • Июнь 2016 – апрель 2020
    • 3 года и 11 месяцев

    Руководитель отдела банковских карт

    Связь-Банк, АКБ (крупный российский банк), Москва
    Банк

    Обязанности и достижения:

    Руководство командой - 13 человек. ДОСТИЖЕНИЯ (суммарно за весь опыт работы): - Выстроила с "0" направление претензионной работы в компании. - Увеличила скорость рабочих процессов группы по работе с претензиями на 50%, разработав и внедрив систему сбора и обработки входящих заявлений от клиентов. - Снизила риски потери информации на 70% и увеличила скорость поиска данных в 2 раза путем внедрения электронного хранения обращений клиентов и связанной документации. - Обеспечила сопровождение 2-х масштабных проектов по слиянию и поглощению банка в части процессов по направлениям: учет операций по банковским картам, претензионная работа по банковским картам и выпуск и сопровождение банковских карт. - Выполнила более 20 проектов с международными платежными системами (Visa, MasterCard, МИР). - Обеспечила увеличение скорости процесса учета карт во внебалансе и отправки их в подразделения на 50%. - снизила сумму убытков банка-партнера по задолженности по обязательным комиссиям платежной системы на 10%. - Реализовала проект "Создание формы 0409250" из учетной системы банка (CFT), что позволило исключить риски штрафных санкций со стороны ЦБ. - Организовала с "0" процедуру формирования и подачи отчетности 258, 255 в ЦБ, а также квартальной отчетности в международные платежные системы. - Обучила более 13 сотрудников сервисного и претензионного подразделений. - Организовала бесперебойную деятельность подразделения при большом количестве обращений (не менее 100 в день) и одновременной работе с банками-агентами (порядка 20). - Внедрила с "0" систему мониторинга операций в компании. ЗАДАЧИ: - Операционное управление подразделением в составе 3-х групп (по претензионной работе, эмиссии карт и сопровождению картпродуктов, учету операций с банковскими картами и контрагентами). Найм, обучение, организация, контроль работы сотрудников отдела. - Организация процессов выпуска, перевыпуска и закрытия, сортировки и отправления карт в подразделения банка, обеспечение регистрации и внесения изменений в карточные продукты в АБС банка на основании тарифов и хранение досье. - Организация ведения бухгалтерского учёта операций по счетам клиентов-держателей банковских карт, оплате товаров и услуг в торговой сервисных предприятиях, ведение расчётов филиала и банка с поставщиками услуг и банками-партнёрами. - Реализация проектов по внедрению технологий в части банковских карт (эмиссия, эквайринг). - Участие в реализации проектов с платежными системами по сертификации услуг на базе банковских карт. - взаимодействие с процессинговым центром, банками-партнёрами, не банковскими кредитными организациями по вопросам вступления в МПС, ведение соответствующих проектов в МПС, сопровождение банков-партнеров организации по вопросам претензионной работы, few collection, тарификации МПС, решение всех организационных вопросов и всесторонняя поддержка. - Решение задач, касающихся правил международных платежных систем в части использования карт, проведения транзакций по картам, регистрации торгово-сервисных предприятий банка, нарушений правил ПС со стороны ТСП. - Формирование обязательной отчётности ЦБ РФ: ф. 255, 258, 250, квартальной, ежемесячной отчётности в платёжные системы (Visa, MC, JCB, МИР). - Взаимодействие с платежными системами по различным вопросам в компетенции отдела, ведение претензионной работы по банковским картам в ПС. - Подготовка документов о списании убытков банка, возникших при работе с картами. - Оказание консультационной поддержки смежным подразделениям банка в части решения вопросов корректного учета карт. - Разработка и постановка технических заданий по проектам автоматизации банковских операций, операционного обслуживания клиентов, сопровождения и учёта операций, относящихся к компетенции отдела. - Организация и проведение работы по техническим овердрафтам по банковским картам. - Коммуникация и формирование ответов на запросы контролирующих органов: ЦБ, налоговая инспекция и т. д.
    • Март 2009 – июнь 2016
    • 7 лет и 4 месяца

    Главный специалист отдела претензионной работы

    Гапромбанк (Акционерное общество) (ТОП-3 в рейтинге российских банков), Москва
    Банк

    Обязанности и достижения:

    ЗАДАЧИ: - Опротестование операций, осуществленных с использованием банковских карт. - Запрос документов по операциям через платежную систему. - Формирование требований к возврату платежа (Chargeback), выполнение дальнейших действий на основании правил платежных систем RFC, Representment, Pre-arbitration, Arbitration, Pre-compliance, Compliance. - Консультирование филиалов, сотрудников компании и банков-агентов по претензионным вопросам.
    • Август 2008 – декабрь 2008
    • 5 месяцев

    Начальник отдела претензионной работы

    КБ «Стройкредит» (российский банк), Москва

    Обязанности и достижения:

    ЗАДАЧИ: - Операционное управление отделом: найм, обучение, организация, контроль работы сотрудников. - Контроль сбойных и спорных операций во внешней и внутренней сети по претензиям клиентов, сторонних банков-эмитентов в рамках правил платежной системы, ежедневное ведение базы данных по претензионной работе. - Опротестование операций, осуществленных с использованием банковских карт. Запрос документов по операциям через платежную систему. - Формирование требований к возврату платежа (Chargeback), выполнение дальнейших действий на основании правил платежных систем Representment, Pre-arbitration, Arbitration, Pre-compliance, Compliance. Контроль сроков по опротестованным операциям.
    • Июль 2007 – август 2008
    • 1 год и 2 месяца

    Ведущий специалист отдела претензионной работы

    Московский Кредитный Банк (ТОП-10 в рейтинге российских банков), Москва
    Банк

    Обязанности и достижения:

    ЗАДАЧИ: - Работа с претензионными заявлениями клиентов (эмиссия и эквайринг). - Опротестование операций, осуществленных с использованием банковских карт. - Формирование требований к возврату платежа (Chargeback), выполнение дальнейших действий на основании правил платежных систем Representment, Pre-arbitration, Arbitration, Pre-compliance, Compliance.
    • Декабрь 2006 – июнь 2007
    • 7 месяцев

    Специалист по контролю операций по картам

    Банк Хоум Кредит (ведущий российский банк), Москва
    Банк

    Обязанности и достижения:

    ЗАДАЧИ: - Осуществление ежедневного мониторинга операций по картам в целях обнаружения и предотвращения мошеннических операций. - Определение параметров мониторинга подозрительных операций, осуществление пересмотра существующих параметров мониторинга операций по пластиковым картам. - Взаимодействие с клиентами-держателями карт, информирование о дальнейших действиях при выявлении мошеннической операции по картам. - Мониторинг и обработка сообщений из ПС Visa и MasterCard о компрометации карт.
    • Март 2005 – декабрь 2006
    • 1 год и 10 месяцев

    Специалист отдела по предотвращению незаконных операций с банковскими картами

    ЗАО КБ «Ситибанк» (крупный российский банк), Москва

    Обязанности и достижения:

    ЗАДАЧИ: - Рассмотрение претензий клиентов, ведение и обновление базы данных по заявлениям клиентов. - Определение возможной точки компрометации карт. - Принятие решения о возмещении средств клиентам по обращениям по мошенническим операциям. - Осуществление мониторинга подозрительных операций по картам клиентов.

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

- Обладаю развитыми управленческими компетенциями. Добиваюсь нужных для бизнеса результатов за счет соединения бизнес-процессов и встроенных в них сотрудников. Тип управления: партнерский с элементами наставничества. - Имею высокие коммуникативные способности. Принимаю самое активное участие в оптимизации бизнес-процессов и внедрении проектов, способна выстраивать эффективные деловые связи, как внутри компании, так и "во вне": с партнерами и контролирующими органами. - Могу легко разложить любой процесс на составляющие, всегда вижу возможности для его улучшения и упорядочивания. - Нацелена на постоянное развитие и получение нового опыта. Стремительно осваиваю любую информацию. Способна сгенерировать несколько вариантов решения сложной задачи. Часто привлекалась в качестве эксперта для работы над кейсами смежных подразделений. - Умею работать с большим объемом информации, сохраняя способность к быстрому принятию решений и высокую концентрацию. - Хобби: актёрское мастерство, вокал, бокс, сноуборд. Опыт 12+лет банки, Visa, MasterCard, JCB, МИР, англ. язык. Ведение проектов по банковским картам, Претензионная работа по банковским картам, Взаимодействие с международными платежными системами, Координация подразделений банка в рамках ведения проектов, Visa, MasterCard, JCB, МИР, Английский язык, Управление командой, Отчетность ЦБ, MS Office, Работа в команде, Управление проектами, Обучение персонала

Иностранные языки

  • Английский язык — разговорный

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналКадры, управление персоналомНачальник



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob