Обязанности и достижения:
- поиск и привлечение к сотрудничеству организаций в направлении потребительского кредитования,
- работа с крупными торговыми сетями: "ФС Эксперт", "Гефест-Астрахань", "Калинка-Астрахань", "Кухни Мария", "Лазурит", "Много Мебели", "Ангстрем", "Ангажемент", "Цвет Диванов", "ТД Аскона", "Кострома-Мебель", "Торг-Альфа", "Мир Мебели", "Евросеть-Ритейл", "Мегафон", "МТС",
- организация и контроль подключения к Программе потребительского кредитования и проведение совместный акций с торговыми организациями,
- ежедневный мониторинг продаж и эффективности торговых точек (не менее 150 активных ТТ),
- курирование 6 торговых центров с удержанием доли продаж на уровне 45-70% (при постоянном присутствии не менее пяти банков-конкурентов),
- выполнение плановых показателей, установленных руководством, подготовка отчетов,
- ведение базы торговых организаций в специализированном ПО,
- привлечение сотрудников торговых организаций на работу в Банк по совместительству,
- проведение выездных дополнительных обучений по продуктам Банка, работе с ПО и страховыми продуктами,
- контроль работы менеджеров Банка (Группы розничной сети) в торговых организациях (до 20 человек),
- составление графиков работы менеджеров Банка по торговым точкам и дням месяца,
- контроль выполнения плановых показателей, знаний, соблюдения ФТД менеджерами Банка,
- проведение аттестаций обученных специалистов по привлечению Клиентов/работников ТО,
- проведение оценки эффективности торговых точек в части подключения продуктов Банка, анализ спроса на кредитные продукты,
- сбор и анализ информации о работе Банков-конкурентов в ТО,
- выработка стратегии по созданию конкурентоспособных условий сотрудничества с ТО,
- подключение организаций к Зарплатному проекту Банка (5 организаций за последние 6 месяцев), продвижение направления «Эквайринг»,
По итогам 2012 года был признан лучшим сотрудником ОО «Астрахань №1» Филиала ЗАО «Банк Русский Стандарт» в г. Ростове-на-Дону