Начальник отдела продаж

Был больше месяца назад

60 000 ₽

40 лет (родился 28 января 1985), cостоит в браке, есть дети

Самара

Спортивная

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 6 лет

- Июнь 2014 – июнь 2015
- 1 год и 1 месяц
Начальник отдела розничного бизнеса
ПАО КБ "Восточный", Самара
Обязанности и достижения:
Зона ответственности - Самарская и Ульяновская области. В непосредственном подчинении - 10 человек. • Формировал планы продаж кредитов, кросс продуктов, привлечения вкладов для отделений и удаленных рабочих мест (УРМ); • Организовал и контролировал выполнение плановых показателей; • Внедрил специальные каналы привлечения клиентов (телемаркетинг, мерчендайзинг у партнеров) – организовал формирование баз, установил и контролировал нормативные показатели «воронки» телемаркетинга; • Обеспечил своевременный запуск новых продуктов – обучение сотрудников; снабжение всех отделений и УРМ РИМ; распределение, доведение, контроль выполнения планов; • Управлял рекламной кампанией региона - разработка медиа планов, эффективное использование рекламного бюджета, анализ рекламной кампании, взаимодействие с ключевыми контрагентами; • Управлял развитием компетенций сотрудников – организовал системную проверку соблюдения стандартов обслуживания и техники продаж (тайный клиент), обучение, мотивация, меры воздействия; • Проводил анализ всех показателей, формировал предложения по повышению эффективности, готовил отчеты и защиту результатов за отчетный период. Достижения: Финансовый результат увеличился на 36%. Повысил эффективность рекламной кампании. Повысил соблюдение стандартов обслуживания в отделениях сети на 20%
- Сентябрь 2012 – июнь 2014
- 1 год и 10 месяцев
Управляющий
ПАО КБ "Восточный", Самара
Обязанности и достижения:
Зона ответственности ТП в малых городах Самарской области. В непосредственном подчинении до 30 человек. • Управлял розничной сетью – до 30 точек продаж (ДО, УРМ); • Расширял сеть Банка - открыл 15 УРМ с "0" (подбирал и заключал договора аренды помещений, взаимодействовал с подрядчиками, формировал и обучал штат специалистов); • Обеспечивал выполнение плановых показателей; • Разрабатывал планы мероприятий для выполнения установленных показателей; • Подбирал сотрудников (КЭ, МОКР, кассиры), формировал графики, организовывал обучение; • Мониторил и анализировал конкурентную среду на территории обслуживания Банка; • Привлекал бизнес окружение на партнерские программы; • Решал административно-хозяйственные вопросы; • Взаимодействовал с подразделением Банка России. Достижения: Увеличил объем продаж на 40%; Открыл 15 точек продаж (удаленных рабочих мест)
- Январь 2011 – май 2012
- 1 год и 5 месяцев
Ведущий менеджер проектов
ООО "Экспо Волга", Самара
Обязанности и достижения:
Продажи в сегменте В2В. • Производил поиск потенциальных клиентов; • Проводил переговоры на предмет участия в выставках; • Подготавливал оптимальные предложения с учетом потребностей клиентов и экономических целей проекта; • Подготавливал и подписывал договора, выставлял счета, контролировал дебиторскую задолженность; • Подготавливал ТЗ для внутренних служб и контролировал исполнение соответствующих задач; • Организовывал встречи, размещение и предоставление полого комплекса услуг экспонентам; • Поддерживал пост продажных взаимоотношений с партнерами; • Посещал крупнейшие профильные выставки (обменивался опытом с организаторами, производил поиск и переговоры с потенциальными клиентами). Достижения: Выставка "КомАвтоТранс": с 2011 по 2012гг. - общее количество проданных площадей увеличилось на 54% - выручка увеличилась на 31% Выставка "ТурИндустрия" в 2011г. запустили новый проект первую специализированную выставку для туристической отрасли
- Июнь 2006 – февраль 2008
- 1 год и 9 месяцев
Руководитель агентской группы
ЭР-Телеком Холдинг, ЗАО, г. Самара., Самара
Обязанности и достижения:
Руководство группой торговых агентов. В непосредственном подчинении до 30 человек. • участвовал в планировании объемных показателей продаж, распределял планы между агентами; • составлял графики обхода домов агентами; • организовывал оперативное доведение специальных акций для стимулирования продажи и организовывал эффективный запуск; • контролировал выполнение объемов продаж; • осуществлял поиск новых агентов; • проводил первичное обучение продуктам и продажам; • организовывал телефонные продажи.