Обязанности и достижения:
- управление продажами, участие в выполнении плана продаж магазина – личные продажи;
- обеспечение функционирования магазина, решение административно-хозяйственных вопросов, контроль работы персонала и всестороннего порядка в магазине;
- ведение всей документации – реестры накладных, касса, персонал, отчеты;
- разработка иных документов правового характера: должностных инструкций, договоров о материальной ответственности, приказов, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов;
- разработка документов по технике безопасности;
- кадровое делопроизводство (оформление приема, увольнения, перевода, заполнение трудовых книжек, составление и регистрация трудовых договоров, договоров о материальной ответственности, составление табеля учета рабочего времени), подбор персонала, обучение, проведение собеседований, аттестация, разработка обучающих программ;
- формирование ассортиментной матрицы магазина, ценовая политики, назначение скидок.