Обязанности и достижения:
1. Анализ товарных запасов
2. Анализ продаж:
Анализ доходности сделок.
Анализ динамики действующих/новых/ушедших клиентов
3. Работа по определению поставщиков:
Поиск возможных поставщиков.
Переговоры с поставщиками.
Определение условий закупки.
Распределение финансовых лимитов между поставщиками.
Контроль выполнения обязательств перед поставщиками.
3. Работа с поставщиками:
Контроль качества товара, приходящего от поставщиков.
Формирование плана продаж в рамках своего товарного направления
Работа по развитию и оптимизации существующих каналов сбыта Холдинга.
4. Работа по развитию существующих клиентов:
Переговоры с клиентами
Определение мероприятий для реализации неликвидного товара.
5. Участие в определении рыночной политики:
Изучение конкурентов на товарных рынках.
Подготовка и реализация проектов решений по продвижению продукции на товарном рынке
Формирование и поддержание в актуальном состоянии ассортиментные матрицы по своему товарному направлению
Обучение персонала работе с товарами и брэндами.
Выявление новых, интересных для Холдинга видов продукции.
6. Ценообразование:
Определение цены по видам клиентов и сбытовым каналам.
Формирование методички.
Разработка системы скидок и льгот для клиентов.
7. Управление рекламой и стимулирование продаж:
Организация рекламных акции и маркетинговых программ, разработка новых видов рекламной продукции
Презентации товаров и услуг для клиентов.
Участие в выставках.
Формирование каталогов
Обеспечение рекламными материалами и образцами по своему товарному направлению