Обязанности и достижения:
Управление коллективом, осуществление контроля за выполнением задач и kpi, мотивация, обучение и развитие профессиональных навыков сотрудников, деловые переговоры с клиентами, решение нетипичных рабочих вопросов, внедрение новых бизнес-процессов, ведение и предоставление отчётности, планирование деятельности рабочей группы, оперативная коммуникация со смежными отделами, организация корпоративных мероприятий.