Обязанности и достижения:
- Ведение кадрового учёта отдела персонала (прием, увольнение, переводы, отпуска, больничные, трудовые книжки, журналы по регистрации и учету, воинский учет, работа с заявлениями сотрудников, контроль соблюдения должностных инструкций работников), контроль над работой отдела персонала.
- Проведение собеседований, организация набора персонала на вакантные должности
- Организация процесса адаптации и обучения персонала
- Аттестация персонала
- Формирование кадрового резерва организации
- Реклама, ведение бюджета по затратам на рекламу
- Организация мероприятий, направленных на материальное и нематериальное стимулирование сотрудников, организация корпоративных мероприятий
- Ведение отчетности
Достижение: открытие новых организаций с ноля- распределительного центра (численность 800 человек) и автотранспортного предприятия (численность 500 человек) "МАГНИТ", набор персонала, обеспечение закрытия вакансий, работа над адаптацией и текучестью персонала