Обязанности и достижения:
1) обязанности секретаря;
2) ведение кадрового делопроизводства:
- оформление приема, увольнения, перевода на другую должность сотрудников;
- учет трудовых книжек, личных дел сотрудников, карточек Т-2;
- ведения журнала учета табельного времени;
- заполнение больничных листов,
- организационная работа с военным комиссаратом, центром занятости, организацией по обязательному медицинскому страхованию и др.