Обязанности и достижения:
Должность: менеджер по персоналу
Обязанности: Поиск и подбор персонала.
Размещение вакансий в СМИ, в Интернете.
Анкетирование, проведение интервью. Психологическое тестирование.
Построение системы мотивации персонала. Разработка компенсационного пакета.
Кадровое делопроизводство:1С, приказы, ведение личных карточек Т-2, трудовые договора. Консультирование руководства компании по психологическим вопросам, связанным с управлением персонала.