Обязанности и достижения:
Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов по сформированной в компании системе оценки.
Взаимодействие с клиентами по открытым вакансиям.
Поиск и подбор персонала (домашний персонал, рабочий персонал, офисные вакансии).
Размещение вакансий через все каналы поиска.
Прием и обработка входящих звонков от соискателей.
Телефонное интервьюирование.
Анкетирование, проведение собеседований.