Обязанности и достижения:
Поиск, привлечение и подбор персонала, прием, увольнение, перевод сотрудников. Ведение учета личного состава компании, контроль за своевременным составлением табелей учета рабочего времени, осуществление воинского учета, ведение учета предоставления отпусков работникам, составления графика очередных отпусков. Размещение сведений о вакантной должности (профессии, специальности) в средствах массовой информации; Участие при разрешении вопросов найма, перевода, продвижения по службе, понижения в должности, наложения административных взысканий, а также увольнения работников. Ведение делопроизводства в полном объёме, подготовка заявок на канц. товары для всего подразделения, прием звонков поступающих в организацию с дельнейшим их распределением, подготовка документов для сдачи в архив, выполнение разовых поручений руководства, принятие мер по разрешению конфликтных ситуаций и споров. Работа с программой 1с: ЗУП 8.2