Обязанности и достижения:
Кадровое делопроизводство в полном объеме, нагрузка 800-900 шт. ед, удаленная работа с персоналом, работа с Agile командами, работа с иностранными гражданами виз/безвизовыми (финдирекция, ИТ подразделения, правовой отдел, внутренний аудит) подача сведений в ФМС, контроль РНР, ВНЖ, контроль сроков временной регистрации, перевод сотрудников на ЭТК, подготовка СЗВ/СТД-Р и др. отчётность, работа с ЛНА, НПА, курирование работы и наставничество специалистов региональных подразделений, работа с должностными инструкциями, поддержка по вопросам ДМС, страховой стаж, график отпусков, подготовка документов (приказ, заявления) по работе в выходной и нерабочий праздничный день для расчета в бухгалтерию, работа с архивом, справки, дополнительные проекты: работа над внедрением профстандартов (финдирекция, внутренний аудит), автоматизация кадрового учета и процессов в системе Босс-кадровик, др проектная работа.
Безупречная работа, качественная подготовка данных к выплате, отсутствие нареканий со стороны руководителя, быстрота выполнения операций, уважение и авторитет коллег, лояльность к работодателю, грамоты и благодарности, высокий рейтинг при оценке performance management.