Обязанности и достижения:
Составление и размещение вакансий
Проведение телефонных интервью
Проведение собеседований, ассессментов
Составление образов профессий Контроль адаптации стажеров на различных этапах
Закрытие вакансий различного уровня (зона ответственности Тюмень, Тобольск, Ишим, Ялуторовск, Новый Уренгой, Заводоуковск, Нягань, Салехард) Расширение базы соискателей
Оценка работы персонала, выделение кадрового резерва
Мониторинг заработных плат
Ведение отчетности