Менеджер по персоналу

Была вчера в 18:18

По договорённости

Соискатель скрыл дату рождения

Подольск

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

Подбор персонала
Организаторские навыки
Управленческие навыки
Корпоративная культура
Мотивация персонала
Внутренние коммуникации
Кадровое планирование
Кадровый менеджмент
Деловая коммуникация
Кадровое делопроизводство
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 7 лет и 5 месяцев

- Апрель 2008 – август 2015
- 7 лет и 5 месяцев
Заместитель главного врача по кадрам
ГБУЗ МО «Подольский родильный дом», Подольск
Лечебно-профилактические учреждения
Обязанности и достижения:
Организация работы кадровой службы "с нуля". Разработка нормативно-правовых актов. Опыт работы оформления кадровой документации при реорганизации учреждения, сокращении численности штата работников, изменении организационных и технологических условий труда, временном простое, переименовании учреждения. Работа в программе "1С:ЗУП". Наряду с управленческой работой, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, перевод, все виды отпусков, повышение квалификации, изменение персональных данных; ведение, учет и регистрация трудовых книжек; оформление листков нетрудоспособности, расчет страхового стажа; формирование и ведение личных дел, личных карточек работников; оформление и выдача справок о трудовой деятельности; подготовка материалов для представления работников к поощрениям и награждениям; формирование кадровой отчетности. Штат сотрудников более 400 человек. Организация деятельности трудового коллектива, ведение деловой и служебной переписки, взаимодействие с различными государственными структурами и органами местного самоуправления; знание стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации, законодательства о труде, основных положений Единой государственной системы делопроизводства. Умение работать с большим объемом информации. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1С:ЗУП, КонсультантПлюс, e-mail, internet). Общий стаж работы в кадровой службе 11 лет, в руководящей должности более 7 лет.

Образование

- Высшее образование
- 2002
Московский государственный открытый университет, Москва
Факультет: Мировая экономика
Специальность: Мировая экономика (экономист)

Обо мне

Дополнительные сведения:

Работа в отделе кадров способствовала приобретению опыта и знаний как на каждом участке кадрового делопроизводства, так и в направлении управления персоналом, самоорганизации и ответственности за принятые решения. Ответственна, исполнительна, коммуникабельна, готова к постоянному самообразованию для повышения своего профессионального уровня. Подбор персонала, Организаторские навыки, Управленческие навыки, Корпоративная культура, Мотивация персонала, Внутренние коммуникации, Кадровое планирование, Кадровый менеджмент, Деловая коммуникация, Кадровое делопроизводство, Автоматизация процессов управления персоналом, Документооборот, Должностные инструкции, Умение принимать решения, Делопроизводство, Разработка локальных нормативных актов, Трудовое законодательство РФ, Организационные навыки