Обязанности и достижения:
Массовый подбор персонала, отправка и сопровождение сотрудников до место работы. Контроль трудоустроенных, решение не стандартных ситуаций.
Должность, руководитель регионального подразделения. Открытие новых офисов в других регионах, контроль и обучение сотрудников. Заключение договоров с новыми компаниями