Обязанности и достижения:
- своевременный поиск и подбор персонала различного уровня
- размещение вакансий на сайтах, работа со СМИ
- анкетирование, проведение телефонных интервью и собеседований
- координация встреч соискателей с руководителем (начальником) подразделения
- ведение КДП (прием, перевод, увольнение сотрудников, ведение, хранение и учет трудовых книжек, составление трудовых договоров и доп. соглашений, ведение личных дел сотрудников, составление графика отпусков, формирование штатного расписания, разработка должностных инструкций, ведение табеля учета рабочего времени, проверка ведомостей для перечисления денежных средств, выдача справок сотрудникам, направление на обучение, заказ формы для сотрудников)
- работа в программе 1С 8.2
- участие в организации корпоративных мероприятий.