Менеджер по персоналу

Была больше месяца назад

По договорённости

38 лет (родилась 14 января 1987), cостоит в браке, детей нет

Верхняя Пышма

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 5 лет и 5 месяцев

- Март 2013 – сентябрь 2014
- 1 год и 7 месяцев
Ведущий специалист по кадрам
ОАО «ТЭК Мосэнерго» филиал «Управление по строительству Нижнетуринской ГРЭС», Нижняя Тура
Обязанности и достижения:
Кадровик в единственном числе: • ведение кадрового делопроизводства с нуля, • учет личного состава (штат более 100 человек), • ведение штатного расписания в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации; • прием, перевод и увольнение работников в полном объеме (ведение трудовых книжек, личных дел, карточек Т2), оформление кадровых приказов (в т.ч. дисциплинарные взыскания), приказов на отпуск, работу в выходной день, совмещение и др., оформление командировок; • оформление договоров ГПХ, составление актов выполненных работ; • работа с военкоматами (в т.ч. ежегодная сверка), городскими центрами занятости (в т.ч. процедура сокращения), местными СМИ (в пределах компетенции); • поиск, подбор и привлечение персонала, проведение первичных собеседований, представление кандидатов руководству, учет кандидатов в программе E-Staff-рекрутер; • составление ходатайств, характеристик, справок; • работа с программой 1с-ЗУП 8.2 расширенная версия с функцией – штатное расписание УПК; • учет предоставления отпусков работникам, график очередных отпусков на основе сведений, поступивших из подразделений, контроль за соблюдением графика отпусков; • ведение производства по ежемесячному, квартальному премированию сотрудников, составление форм, справок, служебных записок, приказов по филиалу; • заполнение листков нетрудоспособности, подсчет страхового стажа для начисления пособия по временной нетрудоспособности; • учет состояния трудовой дисциплины; • составление установленной отчетности, в т.ч. по штатному расписанию; • ведение табеля учета отработанного времени • исполнение функций секретаря на период отсутствия • исполнение функций начальника АХО на период ежегодного отпуска (работа с сотрудниками филиала в части аренды квартир и др.вопросы, с субподрядными организациями в части аренды офисного помещения, обеспечение жизнедеятельности офиса – заказ канцелярских принадлежностей, бумаги, заказ бутилированной воды в офис, получение мебели, оплата счетов и т.д.).
- Апрель 2010 – март 2013
- 3 года
Инспектор по работе с персоналом
ОАО «Сбербанк России» Качканарское отделение №8057, Качканар
Обязанности и достижения:
Кадровик в единственном числе: • ведение кадрового делопроизводства, • учет личного состава (штат в разное время от 70 до 100 человек), прием, увольнение (в т.ч. массовое сокращение), ротация, • формирование личных дел, карточек Т2, • ведение табеля (учет рабочего времени), • оформление отпусков, больничных листов, • составление отчетности (статистика), • ведение штатного расписания (+ФОТ). Подбор персонала (проведение первичного собеседования, тестирование) Организация обучения вновь принятых сотрудников, переобучение (программа «АСПК»). Работа с УПФР, Центром занятости населения, Военкоматом, Администрация г. Качканара Ведение базы данных (программа «Кадры-Зарплата») Исполнение функций секретаря на период ежегодного отпуска.
- Март 2009 – январь 2010
- 11 месяцев
Управляющий филиалом
ООО Мед страхования «Мегус-АМТ» -филиал г.Качканара, Качканар
Обязанности и достижения:
• выдача полисов обязательного мед. страхования физическим и юридическим лицам, • заключения договоров на обслуживание с юр. лицами, • прием жалоб от застрахованных лиц, • работа с базой данных.

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2009
Уральский государственный университет путей сообщения
Факультет: Экономики и управления
Специальность: Управление персоналом

Обо мне

Дополнительные сведения:

Без вредных привычек. Хобби – настольный теннис, баскетбол, современная японская литература права категории В, наличие личного автомобиля Активность, целеустремленность, легкообучаемость, корректность, доброжелательность, стрессоустойчивость, владение ПК на уровне уверенного пользователя, стремление к обучению, к пополнению знаний, умение находить общий язык с каждым человеком. Организаторские навыки. Высокая работоспособность в режиме многозадачности. Windows, MS Office, Internet - опытный пользователь знание программ «1С: ЗУП», «КИС», «ЕКАСУТР», «Система Гарант», «КонсультантПлюс», «Арча. Учет доходов физических лиц» «E-Staff-рекрутер» - сертификат «1С: Зарплата и Кадры» - сертификат «Арча. Учет доходов физических лиц» - сертификат «Система Гарант» - сертификат «КонсультантПлюс» - сертификат «Подбор персонала в малом бизнесе»