Обязанности и достижения:
1. Взаимодействие с заказчиком.(проход персонала на объект, создание у заказчика положительного мнения о компании. 2. Взаимодействие с персоналом (организация качественного выполнения работ сотрудниками). 3. Ведение учёта и предоставление отчётности (инструктажи, табель, выход персонала на работу, отток персонала). 4. Участие в процессе подбора персонала (поиск соискателей).