Обязанности и достижения:
Диагностика, разработка развивающих и коррекционных программ, проведение занятий; помощь в адаптации новых сотрудников, проведение тестирования и анкетирования; консультации, лекции, тренинги с сотрудниками и родителями.
Написание годового плана работы и программы развития организации; контроль за исполнением программы; написание отчетности и т.д.
На основе составленных программ и отчетов детский сад прошел аттестацию и получил лицензию.