Резюме № 21153901
Обновлено 4 сентября 2018
Обновлено 4 сентября 2018
Менеджер по персоналу
Была больше месяца назад39 лет (родилась 01 июля 1986)
Москва
Выхино
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 18 лет и 11 месяцев
- Май 2017 – работает сейчас
- 8 лет и 8 месяцев
Специалист по работе с персоналом
ГБУЗ "Московский многопрофильный центр паллиативной помощи ДЗМ"ГБУЗ "Центр паллиативной помощи" ДЗМ оказывает паллиативную медицинскую помощь (избавление от боли, облегчение тяжелых проявлений заболеваний) пациентам в стационаре и на дому.Обязанности и достижения:
- Набор и отбор кандидатов на вакансии (врачи, медицинские сестры, младшие медицинские сестры и прочий медицинский и не медицинский персонал); - Одновременно ведение от 25 вакансий; - Применение различных методов поиска персонала; - Размещение вакансий в СМИ, интернет-ресурсах; - Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами, оценка компетенций, проведение тестирования, кейс-интервью; - Активное взаимодействие с руководителями департаментов, структурных подразделений; - Консультирование руководителей структурных подразделений по вопросам организации управления персоналом; - Адаптация персонала; - Ведение базы кандидатов; - Формирование отчетности, документации; - Анализ рынка труда, заработных плат; - Организация стажировок, контроль прохождения, подведение итогов стажировки; - Организация процесса наставничества, контроль ведения работы наставников.- Июнь 2016 – март 2017
- 10 месяцев
Менеджер по персоналу
ФБУЗ "Лечебно-реабилитационный центр Минэкономразвития России", МоскваОбязанности и достижения:
- Набор и отбор кандидатов на вакансии (врачи, медицинские сестры и прочий персонал); - Проведение собеседования с кандидатами на вакантные должности; - Представление успешных кандидатов руководителям; - Консультирование руководителей структурных подразделений по вопросам организации управления персоналом; - Адаптация персонала; - Выявление потребностей в обучении персонала, согласование планов обучения; - Планирование и организация обучающих мероприятий, постановка целей обучения; - Совершенствование форм и методов профессионального обучения и повышения квалификации персонала поликлиники; - Организация и проведение оценки персонала; - Организация внутреннего и внешнего обучения; - Проведение групповых и индивидуальных тренингов и программ по обучению и развитию (врачей, медицинских сестер, администраторов, и прочего персонала поликлиники); - Подготовка обучающих материалов, презентаций; - Участие в разработке методов мотивации персонала - Разработка предложений по поддержанию и развитию корпоративной культуры и внутренних коммуникаций; - Организация и проведение анкетирования пациентов поликлиники; - Предоставление отчётности о проделанной работе; - Ведение документации в соответствии с требованиями номенклатуры дел и стандартами, принятыми в поликлинике; - Поддержка в актуальном состоянии инструкций, обучающего материала; - Оформление учебной документации; - Обеспечение процесса наставничества, контроль ведения работы наставниками; - Работа в 1С Ведение кадрового делопроизводства: - работа с локально-нормативными актами; - ведение трудовых книжек; - оформление личных дел сотрудников, - карточек, трудовых договоров.- Июль 2015 – февраль 2016
- 8 месяцев
Менеджер по обучению персонала
ООО "Лаборатория Гемотест", МоскваОбязанности и достижения:
- Выявление потребностей в обучении персонала, согласование планов обучения; - Планирование и организация обучающих мероприятий, постановка целей обучения; - Совершенствование форм и методов профессионального обучения и повышения квалификации персонала Компании; - Организация и проведение оценки персонала; - Организация внутреннего и внешнего обучения; - Проведение группового и индивидуального обучения (администраторов, медицинских сестер, врачей, управляющих лабораторными отделениями, операторы колл-центра); - Welcome презентации, методы и стандарты обслуживания, медицинские услуги; - Проведение практического обучения в процедурном кабинете (техника взятия венозной, капиллярной крови, урологических, гинекологических мазков); - Организация квалифицированных экзаменов и участие в них; - Активное взаимодействие с партнерами компании; - Взаимодействие с медицинскими колледжами; - Предоставление отчётности о проделанной работе; - Поддержка в актуальном состоянии инструкций, обучающего материала; - Оформление учебной документации (ученические договора, экзаменационные протоколы и др.); - Обеспечение процесса наставничества, контроль ведения работы наставниками; - Работа в 1С «Корпоративный университет», 1С УПП.- Май 2013 – май 2015
- 2 года и 1 месяц
Менеджер по персоналу в единственном лице
ООО "Вымпел - А", МоскваОбязанности и достижения:
- Ведение кадрового делопроизводства: - работа с локально-нормативными актами; - ведение трудовых книжек; - оформление личных дел сотрудников, - карточек, трудовых договоров; - Набор и отбор кандидатов на вакансии (специалисты, руководители среднего и высшего управленческого звена) - Одновременное ведение от 5 до 15 вакансий - Применение различных методов поиска персонала - Размещение вакансий в СМИ, интернет-ресурсах - Работа с входящими звонками - Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами, оценка компетенций, проведение тестирования. кейс-интервью; - Активное взаимодействие с руководителями департаментов, структурных подразделений; - Адаптация персонала - Мотивация персонала - Ведение базы кандидатов - Формирование отчетности, документации, - Анализ рынка труда, заработных плат - Развитие корпоративной культуры- Октябрь 2012 – май 2013
- 8 месяцев
C октября 2012г. занимала должность менеджера по подбору персонала. С ноября 2012г была переведена н
ООО" Дженерал Стар", МоскваОбязанности и достижения:
- Набор и отбор кандидатов на вакансии (средний, линейный, торговый персонал) - Одновременное ведение от 10 до 25 вакансий - Применение различных методов поиска персонала - Размещение вакансий в СМИ, интернет-ресурсах - Работа с входящими и исходящими звонками - Проведение собеседований - Адаптация персонала - Мотивация персонала - Ведение отчетности - Заполнение документации - Анализ рынка труда, заработных плат - Развитие отдела персонала с "0" В подчинении было 3 менеджера по подбору персонала- Декабрь 2011 – сентябрь 2012
- 10 месяцев
Менеджер оптовых продаж
«Магия Золота», МоскваОбязанности и достижения:
• Привлечение новых клиентов • Оформление сделок купли-продажи • Заключение договоров • Участие в выставках • Презентация изделий оптовым клиентам • Продвижение товара компании- Май 2009 – ноябрь 2011
- 2 года и 7 месяцев
Старший продавец-кассир
«Ювелирная компания «Вальтера», МоскваОбязанности и достижения:
• Консультирование клиентов по ассортиментному ряду, помощь в выборе товара, выкладка товара. • Работа с ККМ, исполнение обязанностей кассира и ведение кассовой документации • Прием, учет, заказ, маркировка товара, проведение инвентаризации. • Участие в дизайнерском оформлении торгового зала и витрин. • Решение вопросов по браку, прием на ремонт товара у клиентов. • Исполнение обязанностей администратора в его отсутствие.- Август 2006 – март 2009
- 2 года и 8 месяцев
Продавец-консультант
«Центр ювелирной торговли «Алтын», МоскваОбязанности и достижения:
: прием, выкладка товара, демонстрация изделий, консультирование клиентов.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Заочная
- 2013
- Среднее специальное образование
- Дневная/Очная
- 2006
Обо мне
Дополнительные сведения:
Личные качества:
- Стрессоустойчивость
- Хорошая память
- Знание делового этикета
- Умение работать в режиме многозадачности
- Коммуникабельность, активная жизненная позиция
- Нацеленность на результат
- Ответственность, самоконтроль, чувство юмора
- Клиентоориентированность
- Обладаю легкой обучаемостью, умение работать с большим объемом информации
- Стремление к профессиональному и карьерному росту,
- Умение работать в команде и добиваться результатов
- Презентабельный внешний вид
- Отсутствие вредных привычек
Профессиональные навыки и знания:
- Опытный пользователь ПК: MS Office: Word, Excel, Outlook; правовая система Консультант +; оргтехника, 1С:Предприятие 8.2 "Зарплата и Управление персоналом"; 1С УПП;
1С Корпоративный Университет.
- Отличное знание методов поиска персонала/методов проведения собеседования;
- Знание и умение ориентироваться в ТК РФ
- Знание системы кадровой документации:
- Оформление кадровой документации с учетом нормативных требований;
- Формирование штатного расписания, составление графика отпусков, работа с локально-нормативными актами;
- Ведение трудовых книжек;
- Оформление личных дел сотрудников, карточек, трудовых договоров;
- Регистрация кадровых документов
Иностранные языки
- Английский язык — технический
- Немецкий язык — базовый
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 36 284 похожих резюме
Обновлено 27 ноября
Последнее место работы (2 года)СекретарьМай 2009 – май 2011
Менеджер по персоналу40 000 ₽
Обновлено 27 ноября
Последнее место работы (2 года)СекретарьМай 2009 – май 2011
Менеджер по персоналу40 000 ₽
Обновлено вчераПоследнее место работы (2 года и 11 мес.)МонтажерЯнварь 2023 – декабрь 2025
Обновлено в 20:00
Менеджер по подбору персонала в чатахз/п не указана
Обновлено вчераПоследнее место работы (14 лет и 5 мес.)Специалист отдела камеральных проверокИюль 2011 – работает сейчас
Менеджер по персоналу70 000 ₽
Обновлено 11 ноября
Последнее место работы (3 года и 7 мес.)HR менеджерМарт 2022 – октябрь 2025
Менеджер по подбору персонала удаленноз/п не указана
Обновлено 14 декабряПоследнее место работы (14 лет и 3 мес.)Менеджер по персоналуСентябрь 2011 – работает сейчас
Менеджер по персоналу70 000 ₽
Обновлено в 17:10Последнее место работы (2 года и 10 мес.)HR менеджерФевраль 2023 – работает сейчас
Обновлено 11 декабря
Последнее место работы (2 года и 7 мес.)Педагог-воспитательНоябрь 2022 – июнь 2025
Менеджер по персоналу60 000 ₽
Обновлено в 18:35
Последнее место работы (5 лет и 5 мес.)Рекрутер-фрилансерИюль 2020 – работает сейчас
Менеджер по подбору персонала70 000 ₽
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob