Обязанности и достижения:
- Поиск и подбор персона различного уровня (как для ресторанов, так и для офиса),
- Проведение первичного отбора кандидатов (рассмотрение резюме, проведение телефонных и личных интервью),
- Проверка рекомендаций соискателей (изучение характеристики и информации с прежних мест работы соискателей),
- Работа со СМИ (газеты, интернет),
- Формирование еженедельно открытых вакансий,
- Организация и проведение корпоративных мероприятий.
- Мониторинг рынка труда - кандидаты и зарплаты,
- Ведение базы данных (соискателей),
- Работа с документацией,
- Взаимодействие в Вузами, участие в ярмарках вакансий.