Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства (составление писем, служебных записок, доверенностей, справок, регистрация входящей и исходящей корреспонденции, приказов, контроль над их исполнением, заявка на канцтовары), организация встреч, бронирование авиабилетов, учет табелей, формирование и хранение личных дел, оформление командировочных удостоверений, заполенение трудовых книжек, вносить информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале, следит за его своевременным обновлением и пополнением, учет предоставления отпусков работникам, составлять график очередных трудовых отпусков и осуществляет, контроль за его соблюдением и.т.д.