Обязанности и достижения:
Собеседование при приеме на работу, заключение трудовых договров, доп.соглашений, вся работа по сокращению штат сотрудников, организация и ведение заводстких комиссий по увольнению, ведние протокола заседаний комиссий и представление его администрации.