Обязанности и достижения:
• Рекрутинг и прямой поиск кандидатов в СМИ (сайты поиска работы, специализированные сайты) на открытые позиции.
• Приглашение кандидатов на собеседование, проведение первичных собеседований, оценка кандидатов, предоставление кандидатов в компанию.
• Ведение кандидата.
• Ведение базы данных.
• Составление отчетности о проделанной работе.
• Ведение проектов по подбору персонала.
• Развитие отношений с постоянными клиентами.
• Поиск и привлечение новых клиентов (рекламная рассылка, работа с сайтом и т.д.)
• Заполнение сайта (компании) контентом.
• Приём/распределение звонков
• Ведение деловой переписки
• Работа с оргтехникой (факс, ксерокс, мини – АТС).