Обязанности и достижения:
Ведение КДП в полном объеме
Учет личного состава организации, в соответствии в унифицированными формами первичной учетной документации.
Оформление приема, увольнения, переводов в соответствии с ТК РФ.
Ведение, учет, хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа.
Составление графика отпусков.
Учет представления отпусков в соответствии с графиком.
Формирование и ведение личных дел работников.
Ведение личных карточек Т-2.
Военный учет.
Оформление Пенсионных страховых свидетельств.
Прием, переводы, увольнение, отпуска в 1С 7.7
Разработка должностных инструкций.
ОМС
Ведение базы данных по компании, составление сводных отчетов по движению кадров внутри холдинга.
Контроль за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка.
Подбор кандидатов на ведущие позиции компании.
Участие в формировании корпоративной культуры холдинга.