Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства
- приказы на прием, увольнения, кадровое перемещение, отпуска (в соответствии с графиком отпусков)
- штатное расписание
- карточки Т2
- табели учета рабочего времени
- ведение и хранение трудовых книжек
подбор персонала, ведение внутренней работы с персоналом.
проверка приказов на прием, увольнение, переводы, отпуска.