Дополнительные сведения:
Трудовой кодекс РФ, Разработка долгосрочной системы мотивации, Разработка должностных инструкций, Разработка стратегии развития, CRM, Поиск персонала в открытых источниках, Обучение персонала, Оценка персонала, Проведение собеседований, Расстановка приоритетов, Кадровое планирование, Работа с большим объемом информации, Мотивация, Навыки межличностного общения, Управление HR брендом, Деловое общение, Первичная адаптация, Подбор сотрудников, Организация мероприятий для сотрудников, Телефонное интервью, Формирование планов по подбору персонала, Корпоративная культура, Адаптация персонала, Подбор персонала, Ответственность, Креативность, Урегулирование конфликтов, Коммуникабельность, Уверенный пользователь ПК, Прямые продажи