Резюме № 4211131
Обновлено 1 сентября 2009
Обновлено 1 сентября 2009
Head of Department of teaching, assessment and development of personnel
Была больше месяца назад50 лет (родилась 24 января 1975), не состоит в браке, детей нет
Москва
Юго-Западная
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 1 год и 8 месяцев
- Октябрь 2007 – май 2009
- 1 год и 8 месяцев
Head of Department of teaching, assessment and development of personnel
ZAO “COMPANY “Intermedservice”Обязанности и достижения:
 Created functions and methodical requirements for programs of teaching, assessment and development of personnel;  Created procedures and instruments for teaching, development and assessment of personnel;  Formed a teaching plan and budget for the year;  Formed an assessment plan and budget for the year;  Was responsible for accounting, control, and analysis of the execution of programs and budgets related to the teaching, development and assessment of personnel;  Prepared monthly and quarterly analyst reports on the performance of employees and subordinate departments using standardized indicators;  Controlled processes used by Educational center, and used by subordinate departments, in order to teach and assess personnel: • Organized and conducted evaluation measures (assessment of employee competencies, skills, professional knowledge and effectiveness); • Provided feedback to employees and their management; • Formed reports documenting results of the assessment of personnel; • Formed recommendations based on the results of an assessment; • Formed and supported reserve employees (essential employees with special sets of skills, experience, or leadership abilities);  Engaged in direct participation of assessment and teaching procedures in order to evaluate them subjectively (to determine their effectiveness in our environment);  Examined the methods and educational programs of the Educational center;  Analyzed the efficiency of measures used in teaching and development;  Participated in the selection of providers for training and teaching of personnel;  Conducted projects to research the level of satisfaction of personnel in the company;  Was responsible for administration of employees of department, including motivation and development of personnel.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2002
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 1998
Обо мне
Дополнительные сведения:
Компьютерные навыки:
Word, Excel, Power Point
Иностранные языки
- Английский язык — разговорный
- Немецкий язык — базовый
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob