Обязанности и достижения:
1) Участие в проектировании СРМ системы для управленческого учёта (собственная разработка). Разработка и согласование бизнес-требований, разработка функциональных требований, тестирование системы, моделирование процессов. Реализовано: расчет рентабельности проектов, расчет уплачиваемых налогов, расчет прибыли компании, расчет % и KPI продаж, план и факт доходов и расходов, автоматический обмен данными с 1С и сверкой с банковскими выписками, матрица ролей и уровни ответственности (согласование документов/проектов/расходов/премий), управленческая аналитика в разрезе: каждого менеджера, продуктовых отделов (эл. двигатели, НКУ, ИБП и ПЧ, аутсорсинговые услуги конструкторского отдела), проектов, основных статей расходов.
2) составление и ведение бюджета по ЦФО (производственный отдел, конструкторский, отдел продаж, отдел логистики, складской отдел), сведение в единый бюджет и составление календаря платежей.
3) Разработка и внедрение СМК на предприятии, полное руководство проектом. Участие во внешнем техническом аудите, прохождение обучение по СМК (имеется сертификат), описание основных бизнес-процессов компании, в том числе их визуализация (моделирование), разработка матрицы ответственности, политики в области качества, методики по работе с рисками.
4) Руководство логистикой всей группы компаний. Координирование работы коммерции, закупок, производства, склада, ОТК для организации беспроблемной доставки готовой продукции до Заказчика. Работа без подчиненных, но с полным кураторством всей цепочки взаимосвязей.
5) Руководство разными проектами от собственников:
5.1. Импорт с Китая (нагреватели, ибп, пч),
5.2. Экспорт в Беларусь (эл. двигатели),
5.3. Выстраивание работы по направлению "Системы источников бесперебойного питания",
5.4. создание и цифровизация системы KPI отдела продаж, участие в автоматизации 1С:УНФ (доработка в плане функциональных требований в части распределения ролей, ответственности, согласующих, этапов работ, этапов проектов, автоматического уведомления пользователей об изменении статусов/получения заданий и комментариев), описание бизнес процессов отдела продаж и создание регламентов работы, создание маркетинговых материалов, поиск и подбор электротехнического оборудования под проекты по ТЗ).
6) Проектное сопровождение менеджеров по продажам (анализ тендерной документации, согласование основных условий договоров на закупку/поставку, решение нестандартных вопросов, контроль и аудит первичной документации, переговоры с поставщиками, согласование платежей, отсрочек, скидок).
7) Участие (работа с клиентами, продажи) в партнерском проекте по продажам Европейского оборудования с компанией Руматика (Famaga Group GmbH). Уровень ответственности - Заместитель руководителя филиала (руководство продажами, подбор сотрудников, согласование ключевых условий сделок, согласование договоров).