Обязанности и достижения:
Начинала с отдела труда и зарплаты в должности инженера-экономиста.
Занималась организацией и нормированием труда и зарплаты, внедрением и разработкой бригадных форм коллективного подряда.
Была переведена в транспортный цех на должность инженера-экономиста.
Занималась планированием, нормированием, оценкой эффективности управленческих решений и перспективами развития транспортного цеха как отдельного самостоятельного подразделения.
Мною была разработана и внедрена система мотивации оплаты труда служащих, специалистов и руководителей подразделения в зависимости от конечного результата деятельности транспортного цеха – грузооборота и личного вклада каждого работника в реализацию общей задачи.
Работы по переводу цеха на хозрасчет были приостановлены в связи со сменой формы собственности и руководителей, звена, так и подразделения.
В должности ведущего экономиста службы транспорта занималась разработкой перспективных планов развития службы и экономической эффективности отдельных направлений грузоперевозок, составлением бюджета доходов и расходов, эффективности инвестиционных вложений в расширение и обновление автомобильного парка, выявлением резерва снижения прямых затрат на 1 тонно-километр перевозимого груза
С июня 2003 года уволилась с завода, так как работа не соответствовал моим представлениям о конечном результате труда, как в финансовом плане, так и в области реализации предлагаемых мероприятий на практике.