Директор розничной сети

Был больше месяца назад

По договорённости

49 лет (родился 09 июля 1976), cостоит в браке, есть дети

Москва

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 28 лет и 9 месяцев

- Февраль 2007 – работает сейчас
- 18 лет и 10 месяцев
Генеральный директор
ООО "......................"
Обязанности и достижения:
• Разработка стратегии бизнеса; • Формирование портфеля новых проектов; • Разработка основных планов развития компании; • Организация взаимодействия всех структур компании по реализации проектов; • Координирование работы по реализации общей концепции развития компании; • Управление подчиненными структурами; • Разработка мотивационных схем для эффективной работы персонала • Организация и контроль выполнения бизнес-плана • Организация и контроль бизнес-процессов • Бюджетирование коммерческой деятельности компании; • Планирование и контроль выполнения плана продаж, осуществление контроля их исполнения, анализ структуры и динамики продаж, управление ценообразованием; • Организация маркетинговых, рекламных, PR-мероприятий; осуществление контроля за их подготовкой и проведением; • Разработка и утверждение концепции продвижения и распределения торговых марок; • Развитие сети; разработка и реализация долгосрочных и краткосрочных планов; • Разработка бюджета для каждой точки продаж/сети; контроль исполнения бюджета; • Открытие новых объектов сети: - поиск помещений; - заключение договоров; - формирование инвестиционных затрат; - контроль выполнения СМР; - контроль подбора персонала; - запуск магазина в работу; - формирование экспозиции; - составление медиа-плана по развитию; • Оперативное управление компанией: - Управление финансами; - Управление персоналом (подбор, оценка, обучение персонала); - Управление административно-хозяйственной деятельностью; - Осуществление мер по обеспечению экономической безопасности; - Взаимодействие с контролирующими органами. • Взаимодействие с акционерами: - Ведение бизнеса прозрачным для акционеров; - Составление регулярной отчетности.
- Октябрь 2004 – январь 2007
- 2 года и 4 месяца
Руководитель отдела
Торговая Площадь "Мебель - Динамика"
Обязанности и достижения:
- управление процессом продаж отдела; - выполнение плановых объемов продаж отдела; - снижение дебиторской задолженности клиентов перед компанией; - снижение коммерческих издержек сопутствующих процессу продаж; - обеспечение лидирующих позиций компании на рынке офисной мебели; - обеспечение конкурентоспособности компании; - отслеживание ценовой и ассортиментной политики компании; - финансовый и маркетинговый анализ работы отдела; - обеспечение бесперебойной работы менеджеров и диспетчеров компании; - управление работой службы диспетчеров компании; - ежедневный контроль и воздействие на работу менеджеров и диспетчеров компании; - решение кадровых вопросов: набор новых сотрудников, обучение; - контроль правильности занесения информации о новых и текущих клиентах компании; - составление ежемесячных бюджетов по отделу; - планирование мероприятий направленных на повышение объема продаж; - контроль правильности оформления менеджерами документов, сопровождающих процесс продаж. - активное участие в решении задач стоящих перед компанией.
- Октябрь 1999 – октябрь 2004
- 5 лет и 1 месяц
Ведущий менеджер
ООО "Юнитал - Инвест"
Обязанности и достижения:
- участие в разработке стратегических планов; - анализ рынка потребителей и разработка стратегии по привлечению потенциальных клиентов; - проведение анализа рынка итальянской и отечественной мебели для разработки и внедрения новых агрессивных методов продаж; - разработка и внедрение эффективных стратегий для повышения качества сервиса при работе с VIP-клиентами; - большой опыт проведение переговоров разного уровня; - контроль работы сервисной службы; - достижение высокого уровня продаж в результате разработки инновационных дизайн-проектов и высококвалифицированной работы с клиентами; - организация работы по участию в государственных и коммерческих; - управление перераспределением кадров в соответствии со сложностью и важностью проектов; - развитие дилерской сети в Москве и в регионах; - курирование работы с ключевыми поставщиками и контроль поставок; - отслеживание ценообразования и документооборота в компании; - проведение квалифицированного подбора и обучения персонала; - руководство созданием и в дальнейшем контроль работы web-сайта компании.
- Март 1997 – сентябрь 1999
- 2 года и 7 месяцев
Менеджер
ООО "Фестина"
Обязанности и достижения:
- ответственный за анализ рынка и определение своего сегмента покупателей; - эффективное ведение ценовой и ассортиментной политики; - достижение высокого уровня продаж и обеспечение перевыполнение плана; - осуществление документооборота; - проведение высококвалифицированной работы с покупателями.

Образование

- Высшее образование
- Очно-заочная
- 2004
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Факультет: Высшая Школа Корпоративного Управления
Специальность: МВА
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 1999
Московский государственный технический университет имени Н.Э.Баумана
Факультет: Машиностроительные технологии
Специальность: Инженер

Обо мне

Дополнительные сведения:

Работа на конечный результат, высокая работоспособность, мобильность, неконфликтность, стрессоустойчивость, активность, последовательность и системность в работе, умение управлять персоналом и создавать здоровые деловые рабочие отношения в команде, готовность работать ненормированный рабочий день, презентабельная внешность. отсутствие вредных привычек. Музыка, спорт, туризм, литература по управлению и психологии - Управление проектами; - Стратегическое планирование; - Управление финансами; - Управление персоналом (подбор, оценка, обучение персонала, мотивация); - Управление административно-хозяйственной деятельностью; - Маркетинговые исследования и анализ; - Руководство подразделениями, отделами и рабочими группами; - Разработка стратегии развития, стратегии маркетинга; - Разработка бизнес-процессов; - Формирование ценовой и ассортиментной политики; - Организация и управление продажами; - Взаимодействие с акционерами; - Составлеине разноплановой отчетности; - Разработка и внедрение системы мотивации; - Проведения эффективных переговоров; - Участие в государственных и коммерческих тендерах; - Всесторонний опыт в разработке дизайн-проектов; - продвинутый пользователь ПК. Компьютерные навыки: - графические системы: AutoCAD 14R/2007; Visio 2006; ArCon 3; СorelDraw 8; PhotoShop 5/7; - MS Office - Exel, Word, Power Point и др.; - финансовые системы: 1С-предприятие 7.7.; - опыт организации разработки и курирования работы сайтов.