Резюме № 30713057
Обновлено 19 октября 2015
Обновлено 19 октября 2015
Директор по развитию розничной сети, управляющий
Была больше месяца назад57 лет (родилась 11 ноября 1968)
Омск
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 7 лет и 1 месяц
- Январь 2010 – июль 2014
- 4 года и 7 месяцев
Директор по развитию розничной сети
ООО «ЮРТЦ «Милавица»Обязанности и достижения:
Функциональные обязанности: • Определение целей, задач развития розничной сети, разработка эффективных стратегий по обеспечению выполнения поставленных задач • Диагностика коммерческих процессов предприятия • Подготовка и внедрение программ по развитию розничной сети • Поиск и диагностика новых торговых площадок под открытие магазинов • Планирование бюджета, организация контроля за исполнением бюджета • Разработка и контроль за проведением маркетинговых мероприятий • Организация профессионального обучения сотрудников • Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами • Координация работы отделов при реализации проектов • Оценка качества работы сотрудников предприятия. Открытие 15 магазинов в г. Ростов-на-Дону, Волгоград, Астрахань, Ставрополь. Организация с "0" управленческого учета, бизнес процессов, работы по обучению, развитию профессиональных навыков и программ аттестации торгового персонала, внедрение программы наставничества, KPI.- Июнь 2008 – июнь 2009
- 1 год и 1 месяц
Заместитель директора по развитию и администрированию розничной сети
06.2008 г -06.2009г – группа компаний «Elis» – корпоративно связанные филиалы 06.10.2008г-01.12.2008г – ООО «Центр маркетинга» 01.12.2008г-06.06.2009г. – ООО «Элис-Центр» г. Ростов-на-ДонуОбязанности и достижения:
В подчинении отдел по администрированию розничной сети, 18 директоров обособленных подразделений в городах: Ростов-на-Дону, Краснодар, Волгоград, Таганрог, Воронеж, Екатеринбург, Ярославль, Тольятти, Самара, 120 человек торгового персонала. Функциональные обязанности: • Организация работы по администрированию розничной сети • Подбор руководителей магазинов розничной сети в регионах • Разработка и внедрение систем мотивации персонала • Организация работы по выполнению плана по товарообороту. • Определение стратегии развития розничной сети • Разработка нормативных документов и стандартов работы по обслуживанию клиентов в магазинах сети • Разработка и внедрение концепции торговой сети и перспективных форматов розничной торговли • Региональное развитие розницы, составление плана развития розничной сети • Поиск помещений для открытия новых магазинов, проведение переговоров с Арендодателями, заключение договоров аренды, хозяйственных договоров, договоров на оказание услуг, договоров охраны, инкассации, регистрация филиала в НИ, регистрация обособленных подразделений в НИ, постановка ККТ на налоговый учет • Оценка работы магазинов розничной сети с выездом на места. • Осуществление контроля за работой персонала с товарно- материальными ценностями, контроль за проведением ежемесячных инвентаризаций. • Планирование бюджета и деятельности подчиненных подразделений (отдел администрирования розничной сети, магазины) • Контроль за доходной и расходной частей бюджетов подчиненных подразделений. • Организация и проведение аттестаций персонала компании. Разработка критериев оценки эффективности сотрудников. • Регистрация и открытие обособленных подразделений, оформление необходимой документации для коммерческой деятельности подразделений. • Организация итоговых совещаний розничной сети.- Июль 2005 – ноябрь 2006
- 1 год и 5 месяцев
Заместитель генерального директора филиала
ООО «Монарх Урал» филиал ТК «Пальмира» в г. Екатеринбурге.Обязанности и достижения:
В подчинении 3 бухгалтера филиала, менеджер по товародвижению, менеджер по персоналу, 17 директоров обособленных подразделений в городах: Екатеринбург, Челябинск, Пермь, Тюмень, Нижний Тагил, 150 человек торгового персонала Функциональные обязанности: • Организация работы магазинов розничной сети «с нуля» • Составление проектно-сметной документации на открытие магазинов • Организация работы по выполнению плана по товарообороту • Контроль за перечислением денежных средств, вырученных от ведения коммерческой деятельности в головную компанию • Комплектация филиала кадрами и его профессиональное обучение • Разработка и внедрение схем и методов мотивации сотрудников • Организация работы логистики в филиале • Проведение маркетинговых исследований • Планирование бюджета и деятельности подчиненных подразделений • Региональное развитие розницы, составление плана развития розничной сети • Организация рекламных компаний по всех городах филиала • Обеспечение экономической безопасности и конфиденциальности работы филиала • Взаимодействие с госструктурами и проверяющими органами • Развитие франчайзинга и курирование деятельности магазинов сети в г. Ижевске Достижения: Расширила за данный период работы розничную сеть филиала с 8 до 17 магазинов, открыла и организовала работу подразделений розничной сети в городах региона. Проделанная работа существенно увеличила товарооборот филиала.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Среднее специальное образование
- Экстернат
- 2002
- Высшее образование
- Заочная
- 1994
Факультет: Бухгалтерский учет и аудитСпециальность: Бухгалтер- Среднее специальное образование
- Дневная/Очная
- 1989
Обо мне
Дополнительные сведения:
Коммуникабельна, имею аналитический склад ума, высокую степень обучаемости. Нацелена на достижение результата, не боюсь высокой нагрузки в работе, являюсь хорошим «командным игроком», требовательна к себе и подчиненным, стрессоустойчива, не конфликтна, имею опыт ведения переговоров, не имею вредных привычек. Активная жизненная позиция.
Мотивирована на работу в стабильной компании, с высоким престижем продукции, приоритетное направление – одежда, обувь.
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 631 похожее резюме
Обновлено 2 ноябряПоследнее место работы (5 лет и 4 мес.)АдминистраторОктябрь 2014 – февраль 2020
Обновлено 23 июляПоследнее место работы (2 года и 1 мес.)Управляющий розничной сетьюАпрель 2014 – май 2016
Обновлено 3 июля
Управляющий АЗС60 000 ₽
Обновлено 28 июляПоследнее место работы (6 мес.)Продавец-консультантДекабрь 2024 – июнь 2025
Обновлено 19 декабряПоследнее место работы (3 года и 9 мес.)Коммерческий директорМай 2012 – февраль 2016
Коммерческий директор / Начальник отделаз/п не указана
Обновлено 15 декабря
Директор, Заместитель директора150 000 ₽
Обновлено 27 ноябряПоследнее место работы (2 года и 5 мес.)Начальник участкаЯнварь 2015 – июнь 2017
Директор филиала90 000 ₽
Обновлено 2 декабряПоследнее место работы (6 лет и 8 мес.)Управляющий магазиномМай 2014 – январь 2021
Обновлено 17 декабряПоследнее место работы (5 мес.)Заместитель генерального директора по производственной безопасностиАпрель 2025 – сентябрь 2025
Первый заместитель директора департаментаз/п не указана
Обновлено 6 ноября
Директор магазина-партнерз/п не указана
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob