Москва
Резюме № 7639674
Обновлено 19 ноября 2012
Превью фото соискателя

Директор по персоналу, руководитель кадровой службы

Был больше месяца назад
По договорённости
44 года (родился 09 июня 1981), cостоит в браке, есть дети
Тольяттиготов к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 21 год и 9 месяцев

    • Июнь 2011 – работает сейчас
    • 14 лет и 7 месяцев

    Директор по персоналу

    ООО "Кузнецкая обувная фабрика", Кузнецк

    Обязанности и достижения:

    • Анализ и оптимизация организационной структуры, штатной численности и штатного расписания предприятия. • Определение и реализация программ по работе с персоналом исходя из стратегических задач предприятия и текущей операционной деятельности. • Организация подбора персонала всех уровней. Работа с Центрами занятости, городскими и районными лидерами. • Формирование и работа по удержанию кадрового резерва. • Планирование и бюджетирование расходов на персонал (ФОТ, введение режима неполного рабочего времени, сокращение численности и т.п.). • Организация и оптимизация работы отдела кадров, в том числе документооборота. • Организация обучения, переобучения персонала. • Участие в разработке систем оплаты труда персонала. • Проведение аттестации персонала. • Ежемесячная отчетность по количественному и качественному составу работников предприятия для Управляющей компании. • Разработка и проведение программ работы с молодыми специалистами, учащимися, студентами. • Методическая и консультационная помощь работникам предприятия по вопросам Трудового законодательства, социального и пенсионного обеспечения и т.п. • Исполнял обязанности генерального директора. В подчинении находилось около 500 человек.
    • Апрель 2010 – июнь 2011
    • 1 год и 3 месяца

    Заместитель начальника отдела кадров

    ООО "Реформинг-Центр", Тольятти

    Обязанности и достижения:

    Организация подбора персонала всех уровней (организация поиска и привлечения персонала, проведение собеседований, отбор); Организация работы и документооборота по приему, переводу, увольнению сотрудников; Организация обучения, профпродвижения, аттестации персонала службы; Изучение рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в персонале; Формирование кадрового резерва; Организация стажировки сострудников за рубежом; Разработка и проведение программ работы с молодыми специалистами, учащимися, студентами; Организация деловых встреч с иностранными делегациями; Организация корпоративных мероприятий; Разработка и внедрение внутренних нормативных актов компаний (положений, регламентов, инструкций и т.д.) в области подбора персонала: внедрение, координация, контроль исполнения; Обучение и консультирование руководителей подразделений и сотрудников по вопросам подбора персонала; Подготовка отчетности, составление планов работы.
    • Июль 2007 – апрель 2010
    • 2 года и 10 месяцев

    Заместитель начальника отдела кадров и работы с персоналом

    ОАО «АВТОВАЗ» Служба старшего вице-президента по продажам и маркетингу., Тольятти

    Обязанности и достижения:

    Организация работы по приему, переводу, увольнению сотрудников; Организация обучения, профпродвижения персонала службы; Контроль выполнения пунктов коллективного договора ОАО «АВТОВАЗ»; Организация и проведение международного конкурса профмастерства среди предприятий ССС ОАО «АВТОВАЗ»; Формирование плана, подготовка и поведение культурно-массовых мероприятий в службе; Совершенствование системы внутреннего документооборота; Ведение делопроизводства, выполнение различных операций с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и представления информации при подготовке и принятии решений, подготовка документов и материалов, необходимых для работы руководителя; Проверка правильности оформления подготовленных проектов документов, передаваемых руководителю на подпись, обеспечение качественного их редактирования.
    • Апрель 2004 – июль 2007
    • 3 года и 4 месяца

    Инженер, ведущий инженер по работе с персоналом

    Управление Кадров ОАО "АВТОВАЗ", Тольятти

    Обязанности и достижения:

    Учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами предприятия. Ознакомление при приеме на работу с положениями о дисциплине в организации, о рабочем времени и времени отдыха, учет и выдача служебных удостоверений. Направление на инструктаж по технике безопасности и нормам охраны труда. Подготовка и ведение личных дел работников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью. Сбор и оформление необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа. Работа с архивом: подбор документов, выдача справок о трудовой деятельности работников, сдача документов на хранение в архив. Формирование статистики по персоналу (численность, переводы, увольнения, обучение) и предоставление сведений руководству в виде справок. Учет предоставления отпусков работникам, составление графика очередных отпусков. Работа в отделе персонифицированного учете: оформление карточки пенсионного страхования, работа с пенсионным фондом, оформление документов, необходимых для назначения и перерасчета пенсий работникам предприятия.

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Обо мне

Дополнительные сведения:

Личные качества: Коммуникабельность, ответственность Склонность к самообразованию, инициативность Исполнительность, усидчивость, умение работать в команде Лидерские качества Дипломатичность Футбол, плавание Профессиональные навыки: Опыт работы в организации с большой численностью; Отличное знание трудового законодательства; Знание основ планирования комплектования кадров организации; Знания в области современных методик подбора персонала; Опыт проведения аттестации персонала; Руководство внутренними проектами; Уверенный пользователь оргтехники и ПК; Деловая переписка; Работа с персоналом на всех этапах; Опыт разработки документации, методических пособий, регламентов работы, приказов по предприятию. Компьютерные навыки: Windows 98/2000/XP, MS Office 2000/XP/2003 (на уровне уверенного пользователя), файловые менеджеры: Far, Total Commander; архиваторы: WinRar, WinZip; почтовые клиенты: The Bat, Outlook; браузеры: Opera, Internet Explorer.

Иностранные языки

  • Английский язык — разговорный

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Обновлено 5 декабряПоследнее место работы (5 лет и 10 мес.)Менеджер комплексаФевраль 2020 – работает сейчас
Обновлено 6 ноябряПоследнее место работы (1 мес.)ТовароведНоябрь 2022 – декабрь 2022
Обновлено 25 августаПоследнее место работы (9 лет и 7 мес.)Секретарь, делопроизводительМай 2016 – работает сейчас
Обновлено 1 июляПоследнее место работы (18 лет и 7 мес.)Ведущий тренинг-менеджерМай 2007 – работает сейчас
Обновлено 31 июляПоследнее место работы (3 мес.)Специалист по подбору персоналаИюль 2016 – октябрь 2016
Обновлено 16 сентябряПоследнее место работы (3 года и 6 мес.)Старший специалист 2разрядаАвгуст 2014 – февраль 2018
Обновлено 22 июляПоследнее место работы (6 мес.)РекрутерАвгуст 2020 – февраль 2021
Обновлено 19 сентябряПоследнее место работы (20 лет и 3 мес.)Производственный мастерСентябрь 2005 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеКадры, управление персоналомКадровый учет, делопроизводство, кадровое администрированиеДиректор по персоналу



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob