Обязанности и достижения:
Подбор и увольнение сотрудников на своё направление. Ввод в должность обучение. Организация, управление и стимулирование деятельности торговых представителей. Формирование месячных, квартальных планов продаж как для отдела так и для филиала в целом. Контроль их выполнения. Составление и корректировка маршрутов. Обучение агентов проведение коучингов.бек-чеков. Проведение еженедельных собраний отдела и ежемесячных филиала. Постановка адресных задач торговым представителям контроль выполнения. Составление и корректировка заявок. Формирование и начисление заработной платы. Организация и проведение корпоративных вечеров. и выездов на природу. Контроль дебиторской задолженности. Составление заявок, анализ рынка. Открытие и продвижение нового направления зажигалки. 100% Охват территории включая Лозо. Преображение. Планирование и проведение рекламных мероприятий направленных на стимулирование конечного потребителя. Формирование группы людей до стадии коллектив. Количество подчинненых 12 торговых представителей,1 мерчендайзер,12 водителей.