Обязанности и достижения:
Организация работы филиала с «нуля». Увеличение доходности компании. Организация и контроль административно-хозяйственной деятельности, бюджетирование. Контроль финансовой деятельности и взаимодействия с внешними организациями. Развитие персонала, подготовка управленческого резерва. Подбор новых сотрудников. Участие в формировании бизнес-процессов. Проведение эффективных переговоров с клиентами, заключение договоров с ними. Ведение документации в полном объеме, предоставление отчетности вышестоящему руководству.