Обязанности и достижения:
Опыт работы с:
Спецтехника - портальные краны от 17 до 200 тонн, автокраны от 14 до 100 тонн, вилочные погрузчики от 1,5 до 45 тонн, ричтстакер от 42 до 45 тонн, стакеры, реклайнеры.
Судно - морские балкеры от 40000 до 160000 DWT, морские суда для перевозки генеральных грузов до 80000 DWT, буксиры река-море от 400 до 2500 л. с., КПЛ от 5 до 100 тонн, сухогрузные суда 300 до 3000 тонн, вспомогательный флот, нефтеналивной флот от 200 до 3000 тонн, земснаряды от 500 до 750 м3/ч.
Склады - более 200 000 м2 крытых складов, 5 производственных площадок по обработке спецгрузов, негабаритных грузов, угольных складов, хранилищ ГСМ.
Проведение судоремонтных работ в РММ и на СЛИП, в плавдоках.
1) Определение, планирование, организация и координирование всех видов деятельности компании;
2) Формирование финансовой и бюджетной политики компании;
3) Обеспечение выполнения всех мероприятий касающихся безопасной морской/речной перевозки.
4) Соблюдение обеспечения компании квалифицированными кадрами, созданию безопасных и благоприятных условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды;
5) Организация договорных взаимоотношений с фрахтователями/фрахтовыми брокерами, судовыми агентами, стивидорными, тальманскими, сюрвейерскими компаниями и экспедиторами, работа с ИНКОТЕРМС;
6) Ведение работы с Морскими Администрациями морских портов РФ, Государственными бассейновыми управлениями водных путей и судоходства по вопросам организации движения судов и перевозки грузов;
7) Разрабатка план-графика ремонта флота, графика технического обслуживания судовой техники, плана поставки запасных частей, оборудования и инструментов.
8) Подготовка к рассмотрению смет, калькуляций и сведений на ремонт судов, учет и анализ продолжительности ремонтных работ,
9) Ведение управленческой отчетности по расходам на содержание флота с составлением отчетов по грузовым показаниям, эксплуатационным расходам, составление бюджетов;
10) Участие в рассмотрении технических заданий, технических проектов на новые суда;
11) опыт управления коллективом 100+ сотрудников.