Обязанности и достижения:
• Управление персоналом (постановка задач, обучение, развитие, контроль)
• Решение административно- хозяйственных вопросов
• Контроль выкладки, сроков годности и службы, правил приемки и хранения товара
• Работа со стандартами качества обслуживания посетителей
• Создание условий для реализации процесса активных продаж
• Анализ, мониторинг конкурентов и проведение мероприятий, направленных на их улучшениеработы
• Контроль соблюдения регламента кассовых операций
• Контроль за соблюдением регламентов, постановлений и стандартов поведения в сети
• Отчетность - реестры кассы, торг 2, торг 12, торг 15
Работа с претензиями покупателей
Проведение учебы персонала по введению новинок, правилам Сан Пина, регламентам компании.