Обязанности и достижения:
Управление подчиненными:
все действия, которые руководитель должен предпринять для того, чтобы сотрудники правильно выполнили весь необходимый объем работ;
взаимодействие с компанией:
встречи, собрания, совещания и переписка с коллегами и вышестоящими руководителями;
производство результата:
все действия руководителя, которые не связаны ни с управлением подчиненными, ни с взаимодействием с компанией, когда он работает в качестве скорее менеджера-специалиста, пусть и высококвалифицированного;
осмысление:
анализ и синтез информации, необходимой для выработки эффективных управленческих решений.
Если искомые обязанности представить в виде перечня, то он будет выглядеть так:
Постановка задачи и организация выполнения.
Распределение обязанностей.
Обеспечение взаимодействия.
Выстраивание межличностных взаимоотношений.
Анализ результатов.
Аудит эффективности процессов.
В подчинении находилось 17 человек
- поиск новых клиентов;
- заключение договоров с партнерами по всей линейке страховых услуг;
- ведение существующей клиентской базы, обеспечение пролонгации договоров;
- создание эффективной агентской сети, обучение и управление агентской сетью;
- подбор персонала, обучение и контроль работы сотрудников;
- развитие продаж (в том числе и личные продажи);
- планирование работы агентских групп, организация и контроль деятельности агентов;
- ответственность за бизнес-план подразделений
Оказание услуг населению в сфере кредитования.
Открытие дела с нуля.
Выполнение всех должностных обязанностей в момент отсутствия Председателя правления, с правом первой подписи возможностью брать на себя ответственность в принятии решений.
• Определение целевой аудитории.
• Выявление потребностей целевой аудитории.
• Формирование выгодного предложения для целевой аудитории.
• Активный поиск компаний-партнеров.
• Подготовка индивидуальных коммерческих предложений, с учетом особенностей заказа и бизнес модели.
• Разработка договорных взаимоотношений совместно с юридическим отделом.
• Обеспечение компаний-партнеров необходимыми рекламными материалами
• Координация действий.
• Контроль выполнения работ.
• Решение нестандартных ситуаций.