Обязанности и достижения:
Управление персоналом 10 человек (подбор, найм, увольнение, анализ эффективности работы, мотивация, обучение).
Выполнение KPI показателей, разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина.
Мониторинг конкурентов.
Контроль кассовой дисциплины.
Кассовая и товарная отчетность.
Взаимодействие с контролирующими органами.
Мерчандайзинг торгового зала и соблюдение корпоративных стандартов.
Проведение инвентаризации.
Руководство складом, адресного хранения.
Командировки, открытие магазинов с 0.