Обязанности и достижения:
Описание деятельности организации: Направление: Овощеводство, Животноводство КРС 1800 голов дойного стада (общее поголовье 4200 голов Айрширская и Голчтино-Фризская породы.) Первотёл удои были 4200-4600 т. в год, перед закрытием предприятия надои увеличились до 7600-7900т. в год. Свиноводство с полным циклом производства, более 1000 голов свиноматок. Порода Дюрок, Ландрас. Общая площадь полей 5200га. Из них 1800га под овощные культуры, 3400га кормовая база. В подчинение 280 человек..
Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия; Стратегическое развитие предприятия; Контроль производства, торгово-закупочной деятельности; Подготовка производственных планов, бюджетов, а так же планов по модернизации и переоснащению предприятия; Разработка и реализация мероприятий, направленных на повышение конкурентоспособности предприятия; Управление производственными процессами, специалистами. Сокращение производственных издержек, увеличение рентабельности производства;
Проведение производственных опытов по изучению различных элементов технологии с целью сокращения затрат, анализ полученных результатов и внедрение в производство. Создание и внедрение системы управленческого учёта, оптимизация штатов, мотивация труда. Оптимизация существующих бизнес-процессов на имеющихся мощностях; структурная реорганизация отрасли растениеводства; разработка инвестиционных программ, с изменением технологий выращивания с/х культур; экономическое обоснование инвестиций; внедрение энергосберегающих и почвозащитных технологий; увеличение производства корнеплодов.
Организация производственно-хозяйственной деятельности на основе широкого использования новейшей техники и технологии. Ведение переговоров и заключение договоров на приобретение техники, удобрений, комбикормов, средств защиты растений и семян. Разработка и корректировка технологических карт по возделыванию с/х культур, включая объем работ по видам, сроки их выполнения, состав агрегатов и обслуживающий персонал.
Увеличение надоев с 5000 кг. до 8000 кг. за 2 года, применяя гибкие рационы и режим кормления.
Установка доильного зала, карусель французской фирмы Делаваль. Привело к сокращению штата доярок на 40%.