Обязанности и достижения:
- ведение кадрового учета в полном объеме нескольких юридических лиц (прием, увольнение, отпуска, переводы, больничные листы, пособия и пр.);
- расчет заработной платы в программе 1С ЗУП, перенос данных из базы 1С ЗУП в базу 1С Предприятие;
- подготовка трудовых договоров и доп. соглашений к ним;
- учет и ведение трудовых книжек;
- оценка труда;
- выполнение поручений главного бухгалтера.