Обязанности и достижения:
Участие в разработке локальных нормативных актов по вопросам организации труда и заработной платы, составление штатного расписания организации, осуществление оперативного анализа штатного расписания, участие в распределении премиального фонда по структурным подразделениям, расчет фонда оплаты труда структурных подразделений учреждения.