Обязанности и достижения:
1. Расчет зарплаты сотрудников по группе компаний (23 юридических лица), (начисление отпусков, расчет больничных, пособий на детей, компенсационных выплат, удержаний по исполнительным листам и т.п.)
2. Начисление налогов
3. Подготовка и сдача отчетности в налоговые органы, внебюджетные фонды и органы статистики. Сверка по налогам с фондами.
4. Контроль правильности отражения операций по счету 70, 73, 76, 69, 68.01,26,25
5. Расчет и выгрузка проводок по заработной плате из 1С:ЗУП в 1С:Бухгалтерия.
Сверка данных между двумя программами на отсутствие расхождений по начисленной оплате труда, взносам и выплаченным суммам.
Контроль за отражением операций по начислению зарплаты и налогов на счетах бухгалтерского и налогового учета
5. Оперативное оформление первичных документов по учету зарплаты (ежемесячная печать расчетных ведомостей, налоговых карточек, карточек учета страховых взносов и т.п.)
6. Организация и осуществление перехода программы Зарплата и кадры из 1С 7.7 на 1С 8.3 (по 23 компаниям)
7. Ведение кадрового учета в программе 1С 8.3 в полном объеме (заведение данных о сотрудниках, приказов на прием, увольнение, отпусков, кадровых перемещений, формирование табелей, графиков работы, индивидуальных графиков работы, стажа)