Обязанности и достижения:
Обязанности:
1. Управление командой - наём, обучение, мотивация, организация работы сотрудников.
2. Планирование продаж и контроль выполнения планов продаж.
3. Оптимизация бизнес - процессов.
4. Управление рисками.
5. Работа с ключевыми клиентами.
Достижения:
1. Стабильное выполнение плана продаж 100% +
2. Оптимизация внутренних процессов отдела - внедрение CRM, автоматизация создания трек-номера, что привело к сокращению сроков обработки заказов на 30%
3. Успешное управление командой, что позволило сформировать сильную команду профессионалов своего дела.
4. Повышение уровня удовлетворенности клиентов, подтвержденное ростом положительных отзывов и рекомендаций на сторонних ресурсах.